Source : Mon Job, de la peur au plaisir

Les échecs des entreprises "modèles sociaux " hérités des années d'après guerre, dans la gestion de la souffrance au travail, interrogent.

Ces entreprises se croyaient-elles à l'abri derrière l'image sécurisante: elles, notées comme les meilleures entreprises du monde?

Peut-on se plaindre en tant que salariés, lorsqu'on a la sécurité de l'emploi, un CDI dans une de ces modèle sociaux?

Peut-on en tant que syndicat, ternir ll'image du modèle social, dont on est justement fier?

Peut-on ternir l'image de son entreprise, dont on est actionnaire, depuis la participation des salariés, sans attenter à son portefeuille et à celui des copains?

Les "modèles sociaux" seraient-ils pathogènes au même titre que les famille modèles ?

Un american beauty à la Française...

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Par | Avant | 21/04/2007 02:01 | Après | Dernières mises à jour | aucun commentaire |